Arbejdsskadestyrelsen

Arbejdsskadestyrelsen er en styrelse under Beskæftigelsesministeriet. Arbejdsskadestyrelsen er en neutral myndighed, som træffer afgørelser i arbejdsskadesager.

Det er Arbejdsskadestyrelsen, som træffer afgørelse om, hvorvidt en skade eller en sygdom kan anerkendes som en arbejdsskade, men de tager ikke stilling til, om arbejdsgiver kan gøres ansvarlig for en eventuel skade. Alle arbejdsgivere har pligt til at tegne en forsikring for deres ansatte, og det er arbejdsgiverens forsikringsselskab, som skal udbetale erstatninger og betale omkostningerne ved, at sagen behandles i Arbejdsskadestyrelsen.

Arbejdsskadestyrelsen har også en afdeling for private erstatningssager. Her behandler man sager, hvor folk er kommet til skade i deres fritid. Det kan være ved trafikulykker eller i forbindelse med voldssager. Arbejdsskadestyrelsen kan komme med en udtalelse om de helbredsmæssige og erhvervsmæssige følger efter en personskade, men udtalelsen er kun vejledende. Hvis parterne ikke er enige i udtalelsen, kan det være nødvendigt at lade en domstol afgøre sagen.

I Center for Klager om Arbejdsløshedsforsikring behandler man klager over a-kassernes afgørelser om optagelse og medlemskab, ret til arbejdsløshedsdagpenge for lønmodtagere og selvstændige, efterløn, feriedagpenge m.m. Det er også Arbejdsskadestyrelsen, som vejleder a-kasserne og borgerne om reglerne.

Herudover behandler Arbejdsskadestyrelsen også sager om ekstra uddannelsesstøtte til uddannelsessøgende med et fysisk eller psykisk handicap samt sager om erstatning til besættelsestidens ofre.

Arbejdsskade

En arbejdsskade er en personskade der sker under et arbejdsforhold, og kan derfor kun anerkendes som en arbejdsskade såfremt man er underlagt en arbejdsgiver, på skadestidspunktet. Arbejdsgiveren skal iøvrigt være placeret i Danmark, og skaden skal være sket i forbindelse med arbejdet.

Det er muligt at få erstatning for en arbejdsskade i Danmark. Dette søges igennem arbejdsskadestyrelsen, hvor du skal gøre rede for din nedsatte arbejdsevne, og heraf den tabte arbejdsfortjeneste.

Du kan få arbejdsskade erstatning også selvom du arbejder i udlandet for en dansk arbejdsgiver, fx hvis du arbejder på et dansk skib i udlandet.